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xinyu
1999年9月10日，马云联合“十八罗汉”创立了阿里巴巴，
随后有了淘宝、天猫、支付宝、阿里云、菜鸟等等。2007年，阿里就曾在香港上市，5年后，因合伙人制度与香港联交所的制度产生摩擦，阿里巴巴选择退市。2014年，阿里巴巴登陆纽交所，首日股价涨38.07%，市值达到2413亿美元，成为仅次于谷歌的全球第二大互联网公司，并造就了美国史上最大IPO。 
在2009年，阿里巴巴的“十八罗汉”中的11位辞去创始人职位，马云宣布阿里进入合伙人时代。此后，阿里巴巴的CEO经历了几次更替：2013年3月，阿里集团董事局任命陆兆禧接棒马云;2015年5月，担子交到了张勇手里;2016年10月，井贤栋接任彭蕾任蚂蚁金服CEO……马云则继续担任阿里集团董事局主席。
马云说：“我们相信只有建立一套制度，形成一套独特的文化，培养和锻炼出一大批人才的接班人体系，才能解开企业传承发展的难题。”马云认为，阿里巴巴已经“有足够的自信和能力”迎接董事局主席的交接。
“我想回归教育，做我热爱的事情会让我无比兴奋和幸福”。教育、脱贫、环保、公益，都是他长久以来已经投身并将更加投入的事业。在9月5日的阿里XIN公益大会上，他对记者说，教师是他最喜欢的职业，自己最后还是会回到老师这一行。事实上，近几年，马云已经逐渐开始把精力投入教育，马云甚至将自己的微博名也改成了乡村教师代言人。除了教师，马云还会继续担任阿里巴巴脱贫基金主席，马云公益基金创始人，联合国青年创业和小企业特别顾问。
马云『退休』的底气是什么 “公司持久发展靠的是治理制度、文化体系和源源不断的人才梯队，公司不可能只靠几个创始人，更何况我深知从能力、精力和体力的角度，任何人都不可能永远担任公司的CEO和董事长工作”。马云说。 他相信只有建立一套制度，形成一套独特的文化，培养和锻炼出一大批人才的接班人体系，才能解开企业传承发展的难题。为公司未来负责也为自己负责，应该让公司里更年轻、更有能力和才华的人来担任领导工作。 “事实上，自2013年我交棒CEO开始，我们已经靠这样的机制顺利运转了5年。”马云在公开信中表示。 2013年1月10日，阿里巴巴集团架构调整，成立25个事业部，由集团战略执行委员会代表集团分管相关联的事业部。 “从今天晚上十二点以后，我将不是CEO，从明天开始，商业就是我的票友。”2013年5月10日，在淘宝十周年庆典的舞台上，马云正式将CEO一职交给了陆兆禧，自己专司董事局主席一职。马云表示，他未来将从事环保和教育事业。 马云表示，今天的阿里巴巴最了不起的不是它的业务、规模和已经取得的成绩，是创建的新型合伙人机制、独特的文化和良将如潮的人才梯队，为公司传承打下坚实的制度基础。他认为，合伙人机制创造性地解决了规模公司的创新力问题、领导人传承问题、未来担当力问题和文化传承问题。 今天马云的新名片显示：马云，老师、中国浙江杭州佬、阿里巴巴001号员工、阿里巴巴合伙人、阿里巴巴一号公益志愿者、阿里巴巴脱贫基金会主席、马云公益基金会创始人、乡村教师代言人、桃花源生态保护基金会联席主席、TNC(大自然保护协会)全球董事、联合国青年创业和小企业特别顾问、联合国世界父女峰会联席会议联合主席。记者张珺
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